Управление персоналом больше не ограничивается составлением графиков отпусков или ведением кадровых документов. Сегодня это стратегическая функция, которая влияет на эффективность и развитие всего бизнеса. Именно поэтому грамотные специалисты по управлению персоналом так востребованы по всей России — от Москвы до самых отдалённых регионов.
Курс по управлению персоналом с нуля поможет вам получить прикладные знания и начать карьеру в сфере, где всегда есть спрос на специалистов. Вы научитесь работать с людьми, развивать корпоративную культуру, подбирать кадры, мотивировать сотрудников и выстраивать процессы.
Обучение рассчитано на слушателей без специального образования и опыта — всё объясняется понятным языком, с большим количеством примеров. Курс включает в сбея не только изучение трудового кодекса и нормативных актов, но и развитие управленческих и аналитических навыков, которые необходимы специалисту по управлению персоналом.
На курсе профессиональной переподготовки по управлению персоналом и кадрам вы научитесь:
-
выстраивать систему управления персоналом,
-
работать с подбором и адаптацией сотрудников,
-
анализировать эффективность работы персонала,
-
внедрять инструменты мотивации и оценивать компетенции.
После окончания программы сможете работать в кадровой службе, на позициях HR-менеджера, консультанта или администратора по персоналу. Это хорошая основа для уверенного старта и карьерного роста.
Формат обучения — полностью дистанционный: вы сможете учиться на курсе для HR-специалистов из любого города, совмещать обучение с работой и личными делами. Весь процесс выстроен так, чтобы получать не просто знания, а практические инструменты, которые пригодятся на реальной работе.
Приходите на обучение на специалиста по управлению персоналом в НАДПО и получите новую профессию за 4 месяца.
