

- приезжать не нужно
- тесты, практические работы и итоговый экзамен сдаются онлайн



- В день обращения
- От 2 до 12 месяцев

- группам от 3 человек — от 5 до 12%
- выпускникам Академии — 5%
- пенсионерам — 5%
- льготным категориям — дополнительные скидки
Любите анализировать, работать с цифрами, четко структурировать и систематизировать данные, решать задачи со звездочкой? Умеете раскладывать запутанное по полочкам и объяснять сложное простым, доступным языком? Дружите с таблицами и презентациями? Возможно, профессия бизнес-аналитика — это то, что вам нужно! Предлагаем подробный гайд по этой востребованной специальности.
Бизнес-аналитик — это эксперт, который помогает организации выявить проблемные области и понять, что и как нужно изменить, чтобы усовершенствовать систему управления, оптимизировать внутренние процессы, сократить издержки, повысить эффективность производства и вывести бизнес на новый уровень. Он собирает и анализирует данные (о доходах и расходах, численности персонала, объемах производства и продаж и т. д.), исследует потребности и возможности, готовит отчеты и дает рекомендации, что позволяет руководству предприятия принимать обоснованные решения и реализовывать поставленные цели и задачи.
Именно бизнес-аналитик формирует видение того, как должна функционировать компания для достижения максимальных результатов. Как правило, такие специалисты сотрудничают с крупными корпорациями и производствами, где задействовано большое количество материальных ресурсов, персонала, где сложная система внутренних процессов. А вот в компаниях и предприятиях малого бизнеса для аналитика может быть просто недостаточно задач.
Круг функциональных обязанностей бизнес-аналитика довольно широк. Он регламентируется профессиональным стандартом и охватывает все аспекты деятельности организации.
Чем же занимается бизнес-аналитик:
собирает, фильтрует и систематизирует данные о бизнес-процессах;
чтобы собрать необходимую для комплексного анализа информацию, проводит интервью и анкетирование сотрудников, наблюдает за тем, как идет работа на местах;
проводит глубокий анализ полученной информации;
выявляет узкие места, готовит отчеты и презентации с графиками и диаграммами;
изучает существующие бизнес-процессы и строит модели «как есть»;
взаимодействует с заинтересованными сторонами и выявляет потребности;
изучает имеющиеся возможности предприятия;
выдвигает гипотезы и проверяет их;
определяет требования к оптимизации и разрабатывает модели «как должно быть»;
проектирует и оптимизирует бизнес-процессы с учетом целей компании;
помогает корректировать стратегии и формулировать цели;
предлагает руководству возможные пути решения бизнес-проблем, обосновывает их;
внедряет изменения в бизнес-процессы и контролирует, как идет реализация программы преобразований;
оценивает, насколько результативной получилась оптимизация;
рассчитывает экономический эффект проведенных изменений.
Благодаря такому комплексному подходу, масштабной аналитической работе бизнес может принимать продуманные решения и двигаться к намеченной цели — выходу на новый уровень.
Специалисты в области бизнес-анализа входят в число наиболее востребованных на рынке труда. В апреле 2024 года (на момент подготовки материала к публикации) по запросу «бизнес-аналитик» сайт hh.ru выдает 6 603 вакансии (по России).
Компетентные бизнес-аналитики нужны любой компании, стремящейся сохранить конкурентоспособность и извлечь максимальную прибыль. Без грамотного подхода к управлению и оптимизации бизнес-процессов невозможно развитие современной организации.
Бизнес-аналитики могут работать в самых разных отраслях экономики, в различных видах компаний, как на постоянной основе, так и по запросу — их приглашают для решения конкретных задач бизнеса. Обозначим основные направления для трудоустройства:
IT-индустрия. Специалисты анализируют бизнес-процессы, собирают требования и предлагают решения для проектов по разработке ПО.
Сектор финансов. В банках, инвестиционных фондах и страховых компаниях бизнес-аналитики отвечают за работу с финансовыми данными, оценку рисков и выявление возможностей для роста.
Розничная торговля. Здесь бизнес-аналитики мониторят тенденции рынка, наблюдают за поведением потребителей, анализируют ценовые стратегии. Это позволяет оптимизировать работу торговой компании, улучшить качество обслуживания клиентов и стимулировать продажи.
Организации системы здравоохранения — больницы, медицинские клиники, фармацевтические компании.
Сфера энергетики и коммунальное хозяйство. Бизнес-аналитики изучают показатели потребления, производства и распределения энергии, помогают компаниям оптимизировать энергоресурсы и повышать устойчивость.
Телекоммуникации. Бизнес-аналитики отслеживают тенденции рынка, исследуют потребности клиентов, помогают разрабатывать новые продукты — чтобы повысить уровень удовлетворенности клиентов.
Сектор производства. В задачи аналитиков входит оптимизация производственных процессов, снижение затрат, улучшения управления цепочками поставок.
Государственные учреждения. Здесь специалисты анализируют государственную политику, бюджет, отслеживают соблюдение нормативных требований, помогают улучшать качество государственных услуг.
Консалтинговые фирмы. Бизнес-аналитики помогают клиентам решать сложные бизнес-задачи, совершенствовать процессы и достигать стратегических целей.
Помимо перечисленных вариантов, бизнес-аналитики могут занять достойную позицию в образовательных учреждениях и исследовательских организациях, в сфере логистики и транспорта, электронной коммерции, в сфере услуг и стартапах.
Профессию бизнес-аналитика можно отнести к категории высокооплачиваемых. Но при этом стоит учитывать, что на ежемесячный доход специалиста влияет несколько факторов:
образование, квалификация и опыт работы;
масштаб компании и сфера ее деятельности (наиболее привлекательными в плане зарплат являются финансовый сектор, IT и консалтинговые компании);
регион, в котором работает бизнес-аналитик (лидерами по уровню зарплат традиционно становятся столицы — Москва и Санкт-Петербург).
Уровень специалиста |
Особенности/задачи |
Доход |
Стажер |
Это выпускник вуза без опыта работы, который делает самые первые шаги в профессии, чтобы через 2-4 месяца подняться на ступеньку выше и стать младшим бизнес-аналитиком. |
25 000 — 30 000 руб. |
Новичок, начинающий специалист, младший бизнес-аналитик (Junior) |
Владеет терминологией, понимает основные процессы, занимается сбором и структурированием данных, но еще нуждается в поддержке более опытных коллег. |
30 000 — 60 000 руб. |
Специалист среднего уровня, бизнес-аналитик (Middle) |
У такого специалиста уже есть опыт работы в профессии 2-3 года. Он анализирует данные, консультирует менеджеров, помогает готовить инсайты. |
70 000 — 120 000 руб. |
Старший бизнес-аналитик (Senior) |
Сеньоры работают в бизнес-аналитике более 3 лет, а в их зону ответственности входит решение сложных задач, ведение деловых переговоров и разрешение конфликтов, организация команды бизнес-аналитиков. |
от 180 000 руб. |
Ведущий специалист (Lead) |
Ведущие бизнес-аналитики предлагают комплексное решение проблем и могут руководить небольшим отделом бизнес-аналитики, где есть специалисты разного уровня. |
от 250 000 руб. |
Эксперт, руководитель, тимлидер |
Специалисты экспертного уровня, как правило, возглавляют департаменты бизнес-аналитики, выстраивают работу команды, принимают участие в разработке стратегии компании. |
от 300 000 руб. |
Стоит отметить, что потолка зарплаты в сфере бизнес-аналитики нет. Все зависит от того, насколько узкая специализация у конкретного сотрудника и какую ценность он представляет для работодателя.
Профессия бизнес-аналитика в России в последние годы пользуется все большей популярностью. Чем это можно объяснить?
Во-первых, компании стараются сократить расходы, оптимизировать внутренние процессы, повысить производительность и конкурентоспособность, общую эффективности предприятия.
Во-вторых, растет сложность бизнес-операций, появляются новые технологии, меняется динамика рынка, клиенты становятся все более требовательными.
В-третьих, российское правительство активно продвигает цифровую трансформацию и инновации в различных отраслях.
Компаниям нужны квалифицированные сотрудники, способные анализировать данные, выявлять тенденции, строить прогнозы, вырабатывать стратегические рекомендации, чтобы справляться со всеми возникающими проблемами и помогать руководству принимать взвешенные решения. И потребность в талантливых специалистах с сильными аналитическими навыками, деловой хваткой, глубоким пониманием данных и технологий будет только расти. Впрочем, будет повышаться и уровень требований к соискателям на позицию бизнес-аналитика, и ключевой тренд в этом плане — это универсализация знаний и навыков. То есть специалист должен хорошо разбираться не только в бизнес-аналитике, но и аналитике данных, иметь представление об IT-архитектуре и т. д.
Помимо достойной заработной платы и растущего спроса на компетентных специалистов, у сферы бизнес-аналитики есть еще одно существенное преимущество — возможность профессионального роста и развития как по вертикали, так и по горизонтали.
Начав с позиции стажера, вчерашний выпускник вуза может через несколько месяцев стать полноценным бизнес-аналитиком (пока, правда, начинающим — младшим). И уже через пару лет, прокачав свои знания и практические навыки, набравшись опыта, он превратится во вполне самостоятельного специалиста, который сможет дальше подниматься по карьерной лестнице вверх — вертикально — до позиции старшего, ведущего бизнес-аналитика. А при наличии лидерских качеств и организаторских способностей, достаточной компетентности и целеустремленности спустя несколько лет дорасти до директора (или тимлида).
Если же бизнес-аналитик не видит себя в роли начальника и не стремится руководить, он может выбрать горизонтальное направление и попробовать свои силы в смежных областях. Например, стать продакт-менеджером, чтобы заниматься развитием конкретного продукта, или отдать предпочтение позиции системного аналитика и развиваться дальше — в сфере IT.
Профессия бизнес-аналитика сегодня входит в число наиболее востребованных. Компетентные специалисты, порой, играют ключевую роль — помогают компаниям выходить из тупиковых ситуаций и подниматься на новый уровень, оставляя далеко позади своих конкурентов. Поэтому их труд высоко ценят и хорошо оплачивают.
Однако, как и любая другая специальность, профессия бизнес-аналитика имеет свои сильные и слабые стороны. Взвесив все нюансы, вы сможете определить, подходит ли вам эта сфера деятельности.
Плюсы |
Минусы |
Интеллектуальная аналитическая работа |
Приходится обрабатывать большой объем данных, что требует концентрации и утомляет |
Разносторонняя деятельность, разнообразные проекты |
Необходимость работать в режиме многозадачности |
Возможность решать бизнес-задачи разной степени сложности, влиять на процессы. |
Постоянные стрессовые ситуации и жесткие дедлайны |
Широкие перспективы для карьерного и профессионального роста — будь то переход на руководящую должность, в другую сферу бизнес-анализа или специализация в конкретной отрасли |
Ограниченные возможности для реализации творческого потенциала, поскольку работа бизнес-аналитика состоит в первую очередь в анализе возможностей и потребностей и поиске решений, а не в создании нового продукта |
Возможность работать в разных областях — от финансов и здравоохранения до системы образования и технологий — и получать разнообразный опыт |
Необходимость постоянно учиться, повышать квалификацию и адаптироваться к меняющимся технологиям и тенденциям в бизнесе, чтобы оставаться актуальным в этой области |
Высокий спрос на бизнес-аналитиков в различных отраслях, обеспечивающий гарантии занятости и возможности роста |
Требуются сильные аналитические навыки и внимание к деталям, поскольку ошибки в анализе или интерпретации данных могут существенно повлиять на результаты |
Конкурентная заработная плата |
Рабочий день бизнес-аналитика может стать ненормированным, когда приближаются сроки сдачи проектов или в пиковые периоды, что может нарушить баланс между работой и личной жизнью |
Возможность работать с различными заинтересованными сторонами и отделами компании, получая широкое понимание того, как функционирует бизнес |
Высокая ответственность за принятие важных решений, которые могут существенно повлиять на успех компании, что может вызвать у аналитика стресс и привести к выгоранию |
Возможность наблюдать за тем, как предложенные меры работают и дают реальные результаты, приносят пользу компании |
Специалисту по аналитике приходится работать с широким кругом заинтересованных сторон, включая руководителей, менеджеров разного уровня, членов команды, а значит, практически неизбежны сложности с расстановкой приоритетов, с запросами и ожиданиями |
Чтобы помочь организациям определить цели, оценить возможности и эффективность действующих бизнес-процессов, найти узкие места, требующие внимания, а затем скорректировать траекторию и выбрать стратегию, которая даст желаемый результат, бизнес-аналитик проводит серьезную многоэтапную работу. Для решения столь масштабных задач не обойтись без профессиональных компетенций, личных качеств и целого арсенала инструментов. Рассмотрим ключевые требования, которым нужно соответствовать, чтобы стать успешным бизнес-аналитиком с хорошими карьерными перспективами.
Согласно профстандарту (как действующему, так и обновленному), чтобы стать бизнес-аналитиком, достаточно среднего профессионального образования и опыта работы от 1 года. Претендовать на руководящую должность (например, главного бизнес-аналитика) может человек, имеющий высшее образование (магистратуру или специалитет) и прошедший дополнительное профессиональное обучение — повышение квалификации, а также имеющий релевантный опыт работы.
В действительности от соискателей на должность бизнес-аналитика все же требуется высшее (пусть и не профильное) образование. Как правило, бизнес-аналитиками становятся бакалавры в бухучете, бизнес-администрировании, статистике, экономике и финансах, математике или смежных областях. При этом в некоторых случаях работодатели предпочитают магистров бизнес-аналитики.
В любом случае большую ценность для компании будет представлять сотрудник, умеющий оперативно и результативно решать реальные задачи, а не тот, кто имеет огромное количество различных дипломов и сертификатов, но не знает, как их применить на практике.
Особенность работы бизнес-аналитика состоит в том, что специалисту приходится иметь дело, как с большими массивами информации, всевозможных данных, технических характеристик, так и тесно взаимодействовать с людьми. Поэтому помимо базовой теоретической подготовки человеку потребуются развитые гибкие и твердые навыки. Какие?
К значимым для бизнес-аналитика хард скилам относятся:
знание теории и практики анализа и оптимизации бизнес-процессов;
владение методиками бизнес-моделирования, инструментами описания процессов;
практические навыки сбора, анализа и визуализации данных;
знания в области экономики и финансов для оценки эффективности;
владение специальными программами и инструментами, используемыми для анализа данных и управления проектами (такими, как Excel, SQL, Jira);
навыки работы с инструментами, позволяющими визуализировать данные (так называемыми BI-системами, например, Tableau или Yandex DataLens)
знание бизнес-процессов и лучших отраслевых практик;
знание и понимание отрасли или особенностей конкретного бизнеса (необходимо для эффективного анализа данных и выработки обоснованных рекомендаций);
навыки управления проектами;
умение создавать презентации (необходимо для передачи в доступной форме сложной для восприятия информации, выводов, рекомендаций заинтересованным сторонам) и т. д.
Кроме того, бизнес-аналитику могут потребоваться технические навыки, такие как программирование, управление базами данных или знание конкретных программных систем, знание английского языка.
Не менее важны для специалиста по анализу бизнес-процессов и софт скилы, такие как:
аналитический склад ума и способность интерпретировать данные и тенденции;
системный подход в решении задач;
развитые коммуникативные навыки;
умение проводить интервью;
критическое мышление и способность видеть корень проблемы;
организованность и самодисциплина;
устойчивость в стрессовых ситуациях;
нацеленность на результат;
умение находить нестандартные, творческие решения;
способность работать самостоятельно и в команде, а также управлять несколькими проектами и сроками одновременно;
навыки тайм-менеджмента;
внимание к деталям и адаптивность и др.
Залогом профессионального успеха бизнес-аналитика будет баланс между развитыми твердыми и гибкими навыками, а также стремление к саморазвитию и готовность к постоянному обучению и совершенствованию (так называемому lifelong learning).
Бизнес-аналитика — это интересная сфера, которая многих привлекает разнообразием задач и возможностей их решения, своей престижностью, высокими зарплатами, востребованностью и хорошими перспективами для профессионального и карьерного роста. Однако стоит иметь в виду, что не каждому человеку будет комфортно в этой профессии.
Бизнес-аналитика подойдет людям, которые
обладают аналитическим складом ума;
способны мыслить системно;
внимательны к деталям;
обладают критическим мышлением;
умеют решать проблемы;
дружат с современными технологиями и знают, как лучше визуализировать данные;
быстро адаптируются к меняющимся условиям и осваивают новые методы работы;
обладают хорошей деловой хваткой и понимают, как данные могут влиять на различные аспекты бизнеса.
Основа эффективного бизнес-анализа — это нетворкинг. Поэтому хорошие бизнес-аналитики — это командные игроки, организованные, целеустремленные личности с сильными коммуникативными навыками, любознательные и готовые к постоянному профессиональному и личностному развитию и совершенствованию.
Хотя профильное образование и релевантный опыт работы будут весомыми плюсами при трудоустройстве, эти критерии не являются определяющими. Разобраться в тонкостях анализа и оценки бизнес-процессов, освоить азы бизнес-моделирования, научиться грамотно создавать отчеты, презентации, визуализацию данных, работать в специальных программах и таск-трекерах можно дистанционно. Например, пройдя обучение профессии бизнес аналитика на онлайн-курсах.
Такую возможность предлагает и Национальная академия дополнительного профессионального образования. У нас вы можете всего за полгода пройти профпереподготовку по программе «Бизнес-аналитика» с присвоением квалификации «Бизнес-аналитик». Продолжительность нашего онлайн-курса — 800 академических часов. Но при желании освоить программу и получить московский диплом можно быстрее — все зависит только от вас.
В чем преимущества обучения в НАДПО:
Все наши программы разработаны опытными преподавателями-практиками и содержат только актуальную информацию.
Осваивая теорию, вы тут же отрабатываете ее на практике, что позволяет закрепить знания и навыки.
Образовательная платформа доступна нашим слушателям 24/7, а значит, работать с материалами вы сможете, когда вам удобно, самостоятельно выбирая максимально приемлемый режим и темп.
С вами на связи будет профессиональный куратор, который ответит на вопросы и поможет в случае необходимости.
Вы получите бессрочный доступ не только к выбранной программе, но и к нашему хранилищу знаний — библиотеке вебинаров, которую мы регулярно обновляем и пополняем.
Вы можете выбрать удобный способ оплаты — с рассрочкой и без нее, воспользоваться бонусом (у нас действует система скидок и льгот, бывают акции).
За документом об образовании вы можете прийти в офис лично или выбрать доставку — курьером или почтой.
С НАДПО качественное профессиональное образование доступно каждому. Присоединяйтесь!
Спасибо, Ваша заявка принята!
Мы свяжемся с Вами в ближайшее
время!
Ваша заявка принята, мы свяжемся с Вами в ближайшее время!