Кто такой финансовый директор и чем он занимается
Финансовый директор — это специалист, который отвечает за все деньги организации и помогает руководству принимать важные решения о развитии бизнеса. Это финансовый «мозг» компании, который обеспечивает ее экономическую стабильность и рост.
Основные функции финансового директора:
-
Контроль — следит за всеми расходами и доходами, анализирует отчеты отделов и помогает руководству понять, как идут дела.
-
Планирование — составляет финансовый план развития компании и решает, сколько денег выделить каждому отделу и на какие проекты.
-
Прогнозирование — предсказывает возможные проблемы и ищет способы их предотвращения, а также оценивает, стоит ли вкладываться в новые идеи.
Обязанности финансового директора в компании
-
Разрабатывает и реализует финансовую стратегию
Определяет ключевые финансовые цели и пути их достижения с учетом рыночных условий, проводит финансовый анализ и составляет рекомендации по улучшению финансового состояния.
-
Выстраивает систему финансового планирования и контроля
Создает систему управленческого учета и отчетности, разрабатывает и контролирует бюджеты с участием всех подразделений, своевременно выявляет отклонения и корректирует финансовые планы.
-
Управляет финансовыми потоками и инвестициями
Контролирует движение денежных средств, оптимизирует кассовые разрывы, обеспечивает ликвидность компании, оценивает эффективность и окупаемость инвестиционных проектов, принимает решения о целесообразности инвестиций.
-
Управляет финансовыми рисками
Выявляет и оценивает их, ищет способы минимизации финансовых рисков и налоговой оптимизации.
-
Ищет источники финансирования
Работает с банками и лизинговыми компаниями, ведет переговоры с инвесторами и кредиторами, получает субсидии, льготы и гранты, структурирует финансовые сделки.
-
Руководит финансовой службой
Координирует работу подразделений (бухгалтерии, финансового контроля и других), обеспечивает их взаимодействие с другими службами компании.
-
Взаимодействует с акционерами
Готовит информацию для совета директоров и акционеров, участвует в формировании дивидендной политики.
-
Автоматизирует финансовую деятельность
Описывает финансовые процессы, создает инструкции и регламенты для накопления и передачи знаний, внедряет автоматизацию финансовых процессов, участвует в создании системы KPI.
Карьера и перспективы финансового директора
Финансовый директор (Chief Financial Officer, CFO) — это высшая руководящая должность в компании (С-уровень). Путь к должности CFO обычно занимает 10–15 лет и начинается с должности помощника бухгалтера или финансового аналитика. После достижения позиции CFO, карьерное развитие может продолжаться в следующих направлениях:
-
CFO более крупной компании
Управление более значительными финансовыми ресурсами, более сложной структурой и расширенной командой. Работа с международными организациями, сложными инвестиционными инструментами и более широким кругом стейкхолдеров (физлиц и юрлиц, которые влияют на деятельность компании).
-
Генеральный директор (CEO)
Переход от управления финансами к руководству всей компанией с опорой на стратегическое мышление и глубокое понимание бизнес-процессов. Требуется развитие дополнительных компетенций в области лидерства, общего менеджмента и корпоративной культуры.
-
Член совета директоров
Использование финансовой экспертизы в стратегическом управлении компаниями без вовлечения в операционную деятельность.
-
Предприниматель/консультант
Создание собственного бизнеса или консалтинговой практики, специализирующейся на финансовом управлении, трансформации, подготовке к IPO или сделкам M&A.
Сколько зарабатывает финансовый директор
Начинающий
от 70 000 ₽/месяц
Опытный
от 150 000 ₽/месяц
Профессиональный
от 200 000 ₽/месяц
По данным сервиса Фильтр Работ, средняя зарплата финансового директора в России— 80 000 рублей. Сколько зарабатывает финансовый директор, зависит от нескольких факторов, поэтому доход может быть намного выше. Например, в Москве специалисты с опытом работы более шести лет могут получать от 600 000 рублей в месяц, а в регионах финдиректоры с таким же опытом получают от 200 000 рублей. Что касается начинающих специалистов, то помощник финансового директора может зарабатывать от 30 000 до 130 000 рублей в месяц. Специалисты с опытом 1–3 года могут рассчитывать на зарплату от 150 000 рублей. Таким образом, сколько получает финансовый директор, зависит от его стажа и региона работы. Кроме этого, на доход влияет сфера деятельности и возможности компании.
*Источники: сервисы с вакансиями ФильтрРабот и hh.ru
Особенно высокий спрос наблюдается в ИТ-секторе (управление инвестициями и оптимизация затрат), торговле и электронной коммерции (оптимизация логистики), производстве (модернизация и экологичные технологии), нефтегазовой отрасли (долгосрочное планирование при нестабильных ценах).
Финансовый директор может работать в различных организациях и сферах деятельности:
-
Коммерческие компании — от малого и среднего бизнеса до крупных корпораций в любой отрасли (производство, розничная торговля, IT, строительство, энергетика и т.д.).
-
Финансовые организации — банки, страховые компании, инвестиционные фонды, финансовые холдинги.
-
Государственные и муниципальные предприятия предприятия, госкорпорации.
-
Некоммерческие организации — благотворительные фонды, образовательные учреждения, медицинские организации.
-
Международные компании и транснациональные корпорации.
-
Стартапы и инновационные проекты (особенно на стадии активного роста и привлечения инвестиций).
-
Консалтинговые компании (в качестве эксперта или внешнего финансового директора на аутсорсинге).
-
Образовательные учреждения (как преподаватель в бизнес-школах или университетах).
Чем занимается финансовый директор (уровень ответственности, масштаб задач и требования к компетенциям) различаться в зависимости от размера организации, отрасли и стадии развития бизнеса.
В частной практике финансовый директор может работать в следующих направлениях:
-
Финансовый консультант — информирование по сложным финансовым вопросам, стратегическому планированию, оптимизации финансовых процессов.
-
Interim CFO (временный финансовый директор) — работа с компаниями на проектной основе в период смены руководства, трансформации бизнеса или в критические моменты (подготовка к привлечению инвестиций, IPO, M&A сделки).
-
Консультант по финансовой трансформации — помощь бизнесу в перестройке финансовой функции, внедрении новых методов учета, автоматизации процессов.
-
Антикризисный управляющий — привлекается для стабилизации финансового положения компаний в сложной ситуации.
-
Независимый эксперт по финансовому аудиту и комплексной проверке бизнеса или актива перед заключением сделки, инвестицией или принятием важного решения.
Что должен знать и уметь финансовый директор
Что должен знать финансовый директор:
-
Законодательство в сфере финансов, налогов и корпоративного управления.
-
Методы финансового анализа и оценки эффективности бизнеса.
-
Принципы бюджетирования и управления денежными потоками.
-
Методы управления инвестициями и оценки инвестиционных проектов.
-
Способы минимизации финансовых рисков.
-
Методы оптимизации налогообложения.
-
Управленческий, бухгалтерский и налоговый учет.
-
Современные финансовые технологии и информационные системы.
-
Порядок привлечения инвестиций и работы с кредитными организациями.
-
Инструменты стратегического планирования.
Финансовый директор должен уверенно владеть программами:
-
1C: Предприятие, 1С: Финансы и 1С: Бухгалтерия;
-
ERP-системы на базе 1С для сбора и анализа данных;
-
Microsoft Excel — продвинутый уровень для работы с финансовыми моделями и аналитикой;
-
Microsoft PowerPoint для создания презентаций и отчетов;
-
системы управленческой отчетности и дашборды;
-
инструменты финансового моделирования и анализа.
Личные и профессиональные качества, необходимые для успешной работы:
-
Аналитический склад ума — способность работать с большими объемами данных и видеть за ними возможности.
-
Стратегическое мышление — умение связывать финансовые решения с долгосрочными целями бизнеса.
-
Лидерские качества — способность мотивировать команду и отстаивать свою позицию.
-
Критическое мышление — умение перепроверять данные и подвергать сомнению предположения.
-
Коммуникабельность — способность объяснять сложные финансовые концепции простым языком.
-
Стрессоустойчивость — умение принимать взвешенные решения в условиях неопределенности.
-
Внимание к деталям — способность замечать неточности в финансовых данных.
-
Этичность и честность — высокие стандарты профессионального поведения.
Как стать финансовым директором и с чего начать: высшее профессиональное (экономическое) образование и стаж финансово-бухгалтерской работы, в том числе на руководящих должностях, не менее 5 лет. Это требования из «Квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и других служащих» (утв. Постановлением Минтруда России от 21.08.1998 N 37) (ред. от 27.03.2018).
Дополнительными преимуществами будут:
-
степень MBA или магистра в области финансов;
-
профессиональные сертификаты (CPA, CFA, CGMA);
-
дипломы о дополнительном профессиональном образовании и удостоверения о повышении квалификации.
*Требования к образованию и опыту работы уточняйте у работодателя
Где учиться на финансового директора
Чтобы стать финансовым директором, необходимо получить высшее образование по какому-либо из этих направлений: финансы, бухгалтерский учет, экономика. Затем нужно проработать по профессии минимум 3–5 лет и получить опыт руководства финансовым отделом или командой, например, какое-то время быть на должности главного бухгалтера. Подкрепите опыт работы профпереподготовкой на финансового директора и вы сможете претендовать на соответствующую должность.
В АНО ДПО «НАДПО» можно получить компетенции, необходимые для работы финансовым директором. За 5 месяцев вы научитесь управлять финансами компании, анализировать финансовую отчетность и оптимизировать налогообложение. Вы узнаете, как разрабатывать эффективные стратегии бюджетирования, оценивать инвестиционные проекты и выявлять скрытые резервы для роста бизнеса. Сможете применять инструменты риск-менеджмента, антикризисного управления и финансового контроллинга для принятия обоснованных решений.
Мы поддержим вас не только на этапе обучения, но и после — в Центре занятости и карьеры. Помогаем составить резюме, организуем консультации с HR-наставником и даем доступ к закрытым вакансиям партнеров. Благодаря этому 80% выпускников успешно трудоустраиваются по специальности. Еще во время обучения вы можете получить первое предложение по работе финансовым директором.
Записывайтесь на программу «Финансовый директор» и уже через 5 месяцев сможете продвинуться по карьерной лестнице и увеличить доход.
Чем полезен курс по профессии финансового директора
Обучение в АНО ДПО «НАДПО» полностью удаленное. Ни на каком этапе — от подачи документов до получения диплома — не нужно приезжать в Академию. Это удобно для тех, кто хочет освоить новую профессию без отрыва от семьи, текущей работы или учебы. Есть и другие преимущества:
Рассрочка
Без процентов, от 2 до 12 месяцев, платежи от 1000 рублей, первый платеж через 30 дней
Скидки и льготы
Для многодетных семей, пенсионеров и других категорий, при групповом поступлении и в других случаях
ФГОС и Профстандарт
Теория без воды и отработка навыков — только то, что нужно для работы в организациях и частной практике
Диплом московской Академии
Вносится в ФИС ФРДО — государственный реестр, в котором подлинность документа могут проверить ваши работодатели и клиенты
Доступ к библиотекам
Литрес, Библиоклуб и база знаний НАДПО — получите еще больше знаний по программе и другим направлениям
Доступ в личный кабинет 24/7
Изучать лекции и выполнять задания можно в любое время суток из любой точки мира, где есть интернет
Права и обязанности финансового директора
Финдиректор тесно взаимодействует с разными отделами, чтобы понимать проблемы компании и принимать обоснованные решения. Но он не должен вмешиваться в рабочие процессы, если они напрямую не связаны с финансами. Что касается принятия решений по развитию бизнеса, финдиректор может предлагать изменения, но окончательное решение принимает гендиректор.
Говоря простыми словами, кто такой финансовый директор, это второе лицо компании и правая рука ее руководителя. Поэтому к специалисту выдвигают высокие требования. Но кроме обязанностей у финдиректора есть и права:
-
Запрашивать у руководителей отделов любые документы для работы — отчеты, информацию о бизнес-процессах, договоры с партнерами и сметы.
-
Ставить задачи подчиненным и контролировать их выполнение.
-
Предлагать руководству премировать сотрудников или применить дисциплинарные меры при нарушениях.
-
Представлять интересы организации при взаимодействии с банками, инвесторами, страховыми компаниями, налоговой службой.
-
Подписывать финансовые договоры при наличии соответствующего приказа о праве подписи, включая кредитные и страховые соглашения.
-
Визировать (подтверждать проверку и согласование) финансовые документы — отчеты, планы, прогнозные балансы и другие материалы.
-
Инициировать структурные изменения в компании — предлагать закрытие убыточных отделов или создание перспективных проектов с высокой доходностью.
-
Разрабатывать или участвовать в подготовке документов по финансовым вопросам, включая должностные инструкции и приказы.
-
Проводить внутренние финансовые проверки, выявлять несоответствия и докладывать о них руководству с предложениями по исправлению ситуации.
-
Участвовать в подборе персонала, который будет в подчинении у финдиректора, формулировать требования к кандидатам и проводить собеседования.
Многие люди спрашивают, чем финансовый директор отличается от финансового менеджера и главного бухгалтера. Если финансовый менеджер в основном работает с аналитикой, управленческим учетом и финансовыми инструментами, не обладая руководящими полномочиями, то финансовый директор занимает высшую позицию в финансовой иерархии. Теперь об отличиях от главного бухгалтера. Этот специалист, хотя и является руководителем, но несет ответственность исключительно за ведение бухгалтерского учета и соответствующую отчетность. Финансовый директор использует эти данные для формирования финансовой стратегии, но за сам бухгалтерский учет не несет ответственности. В организационной структуре финансовый менеджер и главный бухгалтер обычно подчиняются финансовому директору, что свидетельствует о его более высоком статусе.
